- Gerenciar os riscos da organização;
- Cumprir boas práticas para evitar conflitos e corrupção;
- Valorizar a reputação e imagem no mercado da organização;
- Possuir uma hierarquia bem estabelecida, com posições e funções assertivas;
- Contratar funcionários e fornecedores terceirizados íntegros;
- Tratamento de colaboradores, terceiros, clientes, fornecedores e stakeholders de forma justa e igual;
- Prestação de contas da atuação em todos os setores (financeiro, comercial, operacional, etc.).